全国荣誉+4｜北部湾港集团下属一集体和三名员工荣获全国总工会表彰
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- 发布时间: 2024-11-07
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近日，中华全国总工会发布了《关于表彰全国模范职工之家 全国模范职工小家 全国优秀工会工作者的决定》，北部湾港集团旗下广西华锡矿业有限公司铜坑矿业分公司质量技术监督站化验室工会小组荣获“全国模范职工小家”荣誉称号，林家燕、邓茵元、张静三名员工获“全国优秀工会工作者”荣誉称号。
全国模范职工小家：
广西华锡矿业有限公司铜坑矿业分公司
质量技术监督站化验室工会小组
广西华锡矿业有限公司铜坑矿业分公司质量技术监督站化验室承担着原矿、地质水样、精矿产品及科研项目等关键样品的化验与分析工作。多年来荣获过全国总工会、广西总工会、河池市总工会及集团公司、铜坑矿业分公司“星级巾帼标兵岗”“十佳巾帼标兵岗”“模范职工小家”“先进班组”“工人先锋号”等荣誉称号。
近年来，该化验室工会小组创新实施“1532+”职工小家建设工作思路，进一步提升了团队凝聚力和战斗力。“1532+”工作思路以“一个中心、五基三化融合、三项文化建设、两支队伍打造、加特色活动”为框架，构建起一套科学系统的职工小家建设体系。“一个中心”即围绕生产经营，确保各项工作活动紧密贴合公司实际需求；“五基三化融合”促进了党建与工会工作的深度融合，为工会工作提供了坚实的政治保障和组织基础；“三项文化建设”强化了管理、技术、服务三方面的软实力，提升了团队综合素质；“两支队伍打造”即培养业务能手和技术“金牌工人”，为企业发展储备人才；“特色活动”则根据实际需求灵活开展，不断丰富和拓展工会工作的内涵与外延。
成员韦爱芬代表小组参加2022年化验技能竞赛河池市职工职业技能竞赛 （华锡专场）化验专业比赛
在“1532+”工作思路的引领下，化验室工会小组在多个方面取得了显著成效。通过持续开展“聚人心、鼓士气、带队伍、保品牌”素质提升工程，不仅提高了员工的业务技能，还激发了团队的创新活力，近两年来先后推出《“解三难”行动》和《“火眼金睛”信息快递》品牌项目，有效解决了“人难留、技难学、头难带”等问题。精准培训与实战演练的深入实施，为职工职业技能提升奠定了坚实基础，多次在市级、公司级技能竞赛中斩获奖项，三年来分别荣获华锡专场赛一等奖1次、二等奖2次、三等奖5次。同时，充分发挥化验室拥有的三位“终身金牌工人”的传帮带作用，开展“金牌工人”技术讲座与先进操作法的推广，有效提升了全员的技能水平，确保了化验工作的精准高效。
小组成员唐珊珊检测锌元素
此外，化验室工会小组还积极打造“党建+”“工建+”主题活动品牌，通过“我是党员，我在放心班组”“巾帼标兵精神”“化验明星”评选等活动，将党建工作与工会工作紧密结合，形成了良好的工作氛围和积极向上的精神风貌。化验室职工还积极参加各种志愿服务、文艺汇演、扶贫捐款等活动，展现出了团队的社会责任感和使命感。
全国优秀工会工作者：
林家燕，北部湾港防城港码头有限公司工会副主席
林家燕从事工会工作以来，她勤劳踏实的做事风格深得广大职工群众的好评，助力公司荣获“全国模范职工之家”“全国无偿献血促进奖”“广西五一劳动奖状”等荣誉，公司技术部荣获“全国工人先锋号”。她也在工作中先后荣获“全区优秀工会工作者”、全国“安康杯”职工安全应急技能知识竞赛优秀个人等荣誉称号。
在林家燕看来，职工的切身利益是企业发展过程中的大事。多年来，她聚焦职工所急、所盼，服务职工所需、所想，帮助他们解决实际困难，整个职工队伍的凝聚力、向心力不断增强。近三年来，她深入走访慰问困难职工、住院职工等321人次，开展工会助学51人次。组织开办职工子女托管班，妥善解决职工子女假期无人看管难题；推动职工疗休养活动，进一步保障职工健康权益；推进职工医疗互助保障，帮助职工提高医疗保障水平和防范风险能力。她以实际行动践行着“工会工作者要关注企业的‘大发展’，也要时刻关注职工的‘小日子’”的承诺。
在职工眼中，林家燕同志是善解人意的“倾听者”，也是值得信赖的“娘家人”，默默操持着公司大家庭当中的“家务活”。她长期坚持深入生产一线，与大家在一起、倾听大家的诉求、帮助大家解决问题。员工食堂、职工书屋、女职工休息室、户外劳动者服务站……一个个服务场所相继建成，职工们在繁忙的工作之余，有了更多更好的“落脚点”，港区1号装车楼服务站更是荣获全国总工会2022年“最美工会户外劳动者服务站点”称号。
“职工同心，才能坚定不移地与企业同行。”林家燕同志坚持将维护职工合法权益、竭诚服务职工群众作为开展工会工作的着力点，与广大职工共同努力，助力将广大职工凝聚力转化为推动发展的生产力，进一步助力公司高质量发展。
全国优秀工会工作者：
邓茵元，北部湾港钦州码头有限公司工会女工委主任
邓茵元坚持做好公司职工的“娘家人”，工作以来凭借出色的工作表现和奉献精神，先后获评自治区、钦州市等多项荣誉，以巾帼不让须眉的豪情斗志，激扬新时代“钦港”风采。
邓茵元致力于维护女职工的合法权益，推动女职工素质提升、解决女职工实际困难是她努力的方向。通过推动建设婚育新风园、女职工关爱室和母婴室，开展生育女职工慰问，举办健康知识、家庭教育、技能提升讲座，开展“三八节”、青年联谊、亲子等活动，充分发挥女职工在工作和家庭生活中的半边天作用，在巾帼建功实践中获得一个“三八红旗集体”、七个“最美家庭”、43个“三八红旗手”等多项集体和个人荣誉，显著增强女职工的获得感、幸福感。
特别值得一提的是，她积极参与并协助举办多项劳动技能竞赛、培训教育，推进“以赛强基、以赛促训、以赛激励”等培养模式，引导广大职工强本领、提技能，建功立业，选树的多个典型工匠，获评“广西五一劳动奖章”、“广西工匠”、“广西技术能手”等荣誉称号做出突出贡献。
工作二十多年来，邓茵元始终严格要求自己，把爱岗敬业作为人生准则，把工作重心放在严谨、细致、脚踏实地和埋头苦干上，在各项工作中率先垂范，以自己无声的行动影响和凝聚职工群众，增强了工会组织的凝聚力和向心力，为公司的和谐发展和职工的福祉贡献自己的力量。
全国优秀工会工作者：
张静，广西高峰矿业有限责任公司工会副主席
在张静坚守工会岗位工作的这14年来，她时刻牢记工会干部的初心和使命，聚焦职工所需所盼，不断增强为职工群众服务的能力和水平，先后获得广西壮族自治区优秀工会工作者、北部湾港集团优秀工会工作者。
在同事眼中，张静像一个知心姐姐，她善于抓住职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题为职工说话。从建设团结友爱的群体入手开展工会工作，始终将维护职工群众的合法权益放在第一位，为职工办实事办好事、实施送温暖活动。她把维护职工合法权益，竭诚服务职工群众的基本职能发挥得淋漓尽致，制定《广西高峰矿业有限责任公司工会代理员工利益诉求表达和利益协调实施办法》，畅通员工合法有序表达利益诉求渠道。
作为工会办公室带头人，张静勇于担当、乐于担当，善于担当。她坚持把改革创新、服务职工、推动发展作为公司发展的永恒主题，配合公司推进产业工人队伍建设改革，为职工发挥作用搭建平台、提供舞台，激励职工争当“技术能手”，培养造就了一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的职工队伍。通过开展以“六比一创”为主要内容的劳动竞赛活动，实行月度考核、月度奖励制度，提高职工劳动积极性。创建“杨建平工匠人才创新工作室”，主导选矿金属工艺领域，通过“内”“外”两个窗口开展课题研究、人才培养、技术交流、技能帮带和生产服务等工作。
此外，她还积极倡导“快乐工作，健康生活”的理念，根据职工需求开展喜闻乐见、参与度高的文体活动。先后组织开展了“高峰杯”五人制足球比赛、三八妇女节系列活动、职工趣味竞技运动会、歌咏比赛、演讲比赛、安全文化大舞台等文体活动，丰富了职工业余生活，为职工提供展示平台，极大地激发了职工干事创业的动力活力。